Segundo Chiavenato (2006), os subsistemas ou processos apresentam propósitos, embora estejam relacionados. Portanto, quanto maior for a articulação...

Segundo Chiavenato (2006), os subsistemas ou processos apresentam propósitos, embora estejam relacionados. Portanto, quanto maior for a articulação dos subsistemas ou processos, melhores serão os resultados da organização. Dentre as alternativas seguintes, uma identifica, incorretamente, alguns dos subsistemas ou processos do departamento de recursos humanos. Identifique qual é essa alternativa.


1. Aplicação de pessoas, análise e descrição, avaliação de desempenho, de-senho de cargos.
2. Pessoas, remuneração, segurança, higiene.
3. Desenvolvimento organizacional.
4. Atividades individuais.
5. Seleção, planejamento de recursos humanos, provisão, recrutamento.