FORMACAO DE COMPETENCIAS E AVALIACAO DE DESEMPENHO (MAI)

  Um sistema de avaliação atinge a maturidade quando é validado por todos os envolvidos. Em que momento o avaliado pode perceber que o sistema está confiável e que sua avaliação poderá trazer resultados positivos para ele, para os gestores e para a organização, de forma geral?

a) Na apresentação introdutória realizada pelo Recursos Humanos.

b) No treinamento realizado pela consultoria externa, para explicar as etapas detalhadamente.

c) No feedback.

d) Nos resultados validados.

e) Na avaliação utilizada num segundo ano consecutivo.