Praticas Trabalhistas

Prévia do material em texto

1a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
Ao celebrar contrato de experiência escrito com um empregado, a empresa 
 
 deverá proceder às anotações na CTPS do empregado no prazo de 48 horas. 
 
deverá proceder às anotações na CTPS do empregado apenas se houver 
prorrogação do contrato. 
 
poderá, a seu critério, proceder às anotações na CTPS do empregado. 
 
deverá proceder às anotações na CTPS do empregado apenas se o contrato 
passar a vigorar por prazo indeterminado. 
 
está dispensada de proceder às anotações na CTPS do empregado. 
Respondido em 26/04/2020 16:14:00 
 
 
2a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
A licença remunerada concedida espontaneamente pelo empregador ao empregado é 
hipótese de 
 
 interrupção do contrato de trabalho. 
 
extinção do contrato de trabalho. 
 
supressão parcial do contrato de trabalho. 
 
suspensão condicionada do contrato de trabalho. 
 
suspensão do contrato de trabalho. 
Respondido em 26/04/2020 16:14:15 
 
 
3a 
 Questão 
Acerto: 0,0 / 1,0 
 
Um empregado foi admitido em 09 de junho de determinado ano, com salário mensal 
de R$ 1.800,00. Nesse caso, referente ao mês da admissão, o valor bruto do salário 
desse empregado não poderá ser diferente de: 
 
 
R$ 1.080,00 
 R$ 1.260,00 
 
R$ 1.140,00 
 R$ 1.320,00 
 
R$ 1.200,00 
Respondido em 26/04/2020 16:15:27 
 
 
4a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
Determinado trabalhador vendeu no mês um total de R$ 
97.434,00 referente a mercadorias diversas. Tomando como 
base que o percentual de comissão sobre as vendas 
corresponde a 5%, determine o valor do DSR sobre a comissão 
mensal, considerando que o mês tenha 30 dias (25 dias úteis e 
5 domingos), e marque a seguir a alternativa correta. 
 
 
R$ 845,46 
 
 
R$ 808,96 
 
R$ 1.356,08 
 
 R$ 843,43 
 
 R$ 974,34 
 
Respondido em 26/04/2020 16:16:47 
 
 
5a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
Ana recebe R$ 12,00 por hora com uma carga horária mensal de 220. Em certo mês 
realizou 6 horas extras a 50% e 8 horas extras a 100%. Calcule o valor a ser recebido 
de horas extras pela colaboradora. 
 
 
R$ R$ 96,00 a 50% e R$ 108,00 a 100% 
 
R$ 108,00 a 50% e R$ 144,00 a 100% 
 R$ 108,00 a 50% e R$ 192,00 a 100% 
 
R$ 72,00 a 50% e R$ 96,00 a 100% 
 
R$ 96,00 a 50% e R$ 144,00 a 100% 
Respondido em 26/04/2020 16:19:39 
 
 
6a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
Verifique a veracidade do que se diz acerca do 13º salário: I - A primeira parcela deve 
ser paga entre o dia 1º de fevereiro até o dia 30 de novembro; II - A segunda parcela 
deve ser paga até o dia 20 de dezembro; III - Na primeira parcela deve ser descontado 
o valor correspondente a contribuição previdenciária; IV - O trabalhador poderá receber 
a primeira parcela por ocasião das férias desde que solicitado até o mês de janeiro do 
respectivo ano. 
 
 
Estão corretas as opções II, III e IV; 
 
Estão corretas as opções I, II e III 
 
Está correta apenas a opção III 
 
Está correta apenas a opção I. 
 Estão corretas as opções I, II, e IV. 
Respondido em 26/04/2020 16:21:16 
 
 
7a 
 Questão 
Acerto: 0,0 / 1,0 
 
Certo empregado está com 20 dias de férias programadas com 10 dias de abono 
pecuniário. Sua remuneração para base de cálculo das férias representa o valor de R$ 
4.800,00. Qual o valor bruto dos 20 dias de férias e do respectivo 1/3 constitucional 
que esse empregado deverá receber? 
 
 R$ 3.200,00 e R$ 1.066,66 
 R$ 4.800,00 e R$ 1.600,00 
 
R$ 6.400,00 e R$ 2.133,33 
 
R$ 1.600,00 e R$ 533,33 
 
R$ 3.840,00 e R$ 1.280,00 
Respondido em 26/04/2020 16:24:52 
 
 
8a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
O aviso prévio é o período que antecede a extinção do contrato de trabalho. Sendo 
assim, é correto afirmar que: 
I. Existem duas modalidades de aviso prévio; 
II. O pagamento relativo ao período de aviso prévio, trabalhado ou não, está sujeito à 
contribuição para o FGTS; 
III. Se a rescisão for motivada pelo empregador, no período de aviso prévio a carga 
horária de trabalho será reduzida em duas horas diárias sem prejuízo no salário 
integral; 
IV. Não é facultado ao empregado trabalhar sem a redução de duas horas diárias, no 
período de aviso prévio, quando a rescisão for motivada pelo empregador. Estão 
corretas as afirmativas. 
 
 I, II e III; 
 
I e II; 
 
II e IV. 
 
I, II e IV; 
 
II e III; 
Respondido em 26/04/2020 16:28:00 
 
 
9a Acerto: 1,0 / 1,0 
 Questão 
 
Se o empregado obteve como remuneração na folha de pagamento o valor de R$ 
1.050,00, qual valor corresponde ao depósito do FGTS? 
 
 
R$ 81,00. 
 R$ 84,00. 
 
R$ 80,00. 
 
R$ 83,00. 
 
R$ 82,00. 
Respondido em 26/04/2020 16:28:50 
 
 
10a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
O total das remunerações pagas aos segurados empregados que prestam serviços as 
empresas servem de base para o recolhimento dos encargos previdenciários. Neste 
recolhimento há contribuição exclusiva destinada para a previdência social, e outras 
contribuições ao SAT e para terceiros. Com qual percentual a empresa contribui para 
recolhimento exclusivo destinado a previdência social? 
 
 
25% 
 
10% 
 
15% 
 
30% 
 20% 
Respondido em 26/04/2020 16:29:26 
1a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
Em geral, é comum a literatura voltada ao tema Práticas 
Trabalhistas enfatizar mais a relação estabelecida entre 
empregado e empregador em organizações com 
atividades em áreas urbanas e menos em outras áreas. 
Entretanto, é sabido que a CLT cria distinções entre as 
diversas áreas, podendo ser encontradas diferenças em 
função do ramo de atividade, normas regulamentadoras 
(NR´s), coletivas, acordos individuais ou mesmo 
localização. Marque a seguir a alternativa que traz 
exemplos de atividades ou localização normalmente 
diferentes da área urbana. 
 
 Lavoura e Metrópole. 
 Agrária e Pecuária. 
 Marítima e Agrária. 
 Metrópole e Rural. 
 Rural e Marítima. 
Respondido em 26/04/2020 16:36:49 
 
 
2a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
De acordo com CLT, o descanso semanal remunerado deve ser concedido: 
 
 
preferencialmente aos sábados 
 
somente feriados 
 
preferencialmente aos domingos, salvo em semana na qual o domingo coincida 
com feriado 
 
alternativamente aos sábados e aos domingos 
 preferencialmente aos domingos 
Respondido em 26/04/2020 16:36:56 
 
 
3a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
Marque a alternativa correta. Se um empregado recebe o 
salário mensal de R$ 1.936,00, com carga horária mensal de 
210 horas, é correto afirmar que o valor do seu salário por hora 
corresponde a: 
 
 R$ 10,75 
 
 R$ 9,21 
 R$ 10,90 
 R$ 8,80 
 R$ 9,68 
 
Respondido em 26/04/2020 16:37:28 
 
 
4a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
Certo empregado recebeu 3,2% de comissão sobre o total de 
R$ 77.913,00 referente às suas vendas. Conclui-se que o 
valor da comissão percebida foi de: 
 
 R$ 75.419,78 
 
 R$ 2.493,21 
 
 
 
R$ 2.932,42 
 
 
 
R$ 80.406,21 
 
 
 
R$ 77.913,00 
Respondido em 26/04/2020 16:37:38 
 
 
5a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
O percentual mínimo estabelecido na CLT para pagamento de Horas Extras efetuadas 
de segunda a sábado corresponde? 
 
 
75% 
 
60% 
 
100% 
 
80% 
 50% 
Respondido em 26/04/2020 16:39:15 
 
 
6a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
Antônio Carlos foi contratado pela Loja Marcelo Eletro Ltda em 20/01/ANO1, para 
exercer a função de Caixa, com salário mensal de R$ 3.600,00 e não recebeu reajuste 
salarial neste ano. No mês de dezembro do ANO1, que valor bruto de 13º Salário ele 
deve ter em seu contracheque? 
 
 
R$ 3.600,00 
 
R$ 2.400,00 
 
R$ 3.000,00 
 
R$ 2.700,00 
 R$ 3.300,00 
Respondido em 26/04/2020 16:40:24 
 
 
7a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
Um representante comercial foi contratado para receberum salário fixo de R$ 2.500,00, 
adicionado por uma remuneração variável (comissão) cujo percentual é de 3%. 
Sabendo-se que esse trabalhador vendeu R$ 45.800,00 no mês passado, qual o valor 
de sua remuneração bruta: 
 
 
Total de R$ 2.874,00 
 
Total de R$ 3.574,00 
 Total de R$ 3.874,00 
 
Total de R$ 2.374,00 
 
Total de R$ 1.374,00 
Respondido em 26/04/2020 16:41:13 
 
 
8a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
A ruptura do vínculo empregatício gera o lançamento dos direitos trabalhistas no TRCT. 
O que significa TRCT? 
 
 Nenhuma alternativa apresenta o correto significado de TRCT. 
 
Tarefa Rescindida do Contrato de Trabalho 
 
Tratamento da Rescisão de Contrato de Trabalho 
 
Tombamento da Rescisão de Contrato de Trabalho 
 
Tempo de Rescisão do Contrato e Tarefas 
Respondido em 26/04/2020 16:41:59 
 
 
9a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
Se um empregado percebeu, em um determinado mês, R$ 750,00 de salário, R$ 
425,00 de comissões e R$ 85,00 de DSR, terá como base de cálculo do INSS o 
corresponde a: 
 
 R$ 1.260,00 
 
R$ 835,00 
 
R$ 750,00 
 
R$ 1.175,00 
 
R$ 1.345,00 
Respondido em 26/04/2020 16:43:19 
 
 
10a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
Ao efetuar o recolhimento das contribuições previdenciárias a 
empresa repassa tanto a sua parte quanto a dos empregados. 
Parte dessa arrecadação que é de custo da empresa é destinada 
a outras instituições que não o INSS. Entre essas outras 
instituições, encontra-se uma para a qual é definido um 
percentual de 2,5% sobre a folha de pagamento. Para qual 
instituição é repassada essa arrecadação? 
 
 Receita Federal do Brasil 
 Ministério do Trabalho e Emprego 
 Caixa Econômica Federal 
 Fundo de Amparo ao Trabalhador 
 Ministério da Educação e Cultura