Quais os desafios principais de um desenho do sistema de remuneração? Escolha uma opção: a. Habilitar a cúpula da empresa para que consiga motiva...

Quais os desafios principais de um desenho do sistema de remuneração? Escolha uma opção:


a. Habilitar a cúpula da empresa para que consiga motivar e incentivar os funcionários a alcançarem metas cada vez mais altas e os acionistas a investirem nos atuais e novos projetos de expansão da organização.
b. Deve capacitar a organização para alcançar seus objetivos estratégicos, e deve ser moldado e ajustado às características únicas da organização e do ambiente externo que a envolve.
c. Remunerar adequadamente os funcionários da produção para que esses e a organização atinjam seus objetivos estratégicos, e deve captar o máximo de acionistas para que a empresa possa contar com os investidores.
d. Devem capacitar os funcionários para alcançar maiores benefícios ao longo do tempo e, em caso de necessidade, o sistema de remuneração deve estar de acordo com a remuneração paga pelos concorrentes.