Josué é funcionário do RH e a diretora de sua empresa está descon�ada de que as avaliações feitas pelo gestor de certa equipe são injustas, criando assim um ambiente ruim. A diretora deseja que Josué acompanhe de perto esse processo da avaliação, emitindo um relatório que atribua notas à equipe de forma conjunta com esse gestor. Qual método deve ser adotado por Josué?
Incidente crítico
Escolha forçada
Pesquisa de campo
Avaliação 360º
Escala grá�ca
Incidente crítico
Escolha forçada
Pesquisa de campo
Avaliação 360º
Escala grá�ca
Respostas
Ed 
há 5 meses
Para a situação descrita, o método mais adequado que Josué deve adotar é a Avaliação 360º. Esse método envolve a coleta de feedback de várias fontes, incluindo colegas, subordinados e superiores, o que ajuda a obter uma visão mais completa e justa do desempenho dos funcionários. Isso pode ajudar a mitigar a percepção de injustiça nas avaliações e promover um ambiente de trabalho mais saudável.
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Ed
há 2 anos
O método que Josué deve adotar nesse caso é a Avaliação 360º. Esse método envolve a coleta de feedback de diferentes perspectivas, incluindo colegas de trabalho, subordinados e superiores, a fim de obter uma visão mais abrangente e imparcial do desempenho da equipe.
Karina Melo
há 2 anos
Resposta correta: Pesquisa de campo
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Uma das formas de se avaliar comportamentos é por competência. Aponte, a seguir, dois tipos de competência:
Básicas e diferenciais.
Antigas e novas.
Do cargo e do indivíduo.
Boas e ruins.
Intrínseca e extrínsecas.
Qual dos fatores a seguir está relacionado aos ambientes interno e externo e suas in�uências no desempenho da equipe?
Composição
Contexto
Mudanças
Estratégia
Competências
Qual a melhor forma e local para agendar uma reunião de feedback?
Não avisar ao empregado, em uma sala compartilhada.
Agendar com antecedência de uma semana, em uma sala compartilhada.
Avisar ao empregado instantes antes, em uma sala compartilhada.
Avisar ao empregado instantes antes do início, em uma sala privada.
Agendar com antecedência de uma semana, em uma sala privada.
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