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O processo de socialização organizacional vivenciado pelo novo funcionário pode ser dividido em dois momentos: a socialização primária e a socializ...

O processo de socialização organizacional vivenciado pelo novo funcionário pode ser dividido em dois momentos: a socialização primária e a socialização secundária. Sobre esses momentos, assinale a alternativa correta:

a) Verdadeiro
b) Falso
c) Não mencionado
d) Na socialização primária, o novo funcionário aprende como se portar e como agir para ser aceito pelo grupo social formado pelos demais funcionários.

Essa pergunta também está no material:

Prova RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAS
1 pág.

Recrutamento e Seleção de Pessoas UniSantaCruzUniSantaCruz

Respostas

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A alternativa correta é a letra A) Verdadeiro. O processo de socialização organizacional pode ser dividido em dois momentos: a socialização primária e a socialização secundária. Na socialização primária, o novo funcionário aprende como se portar e como agir para ser aceito pelo grupo social formado pelos demais funcionários. Na socialização secundária, o funcionário já está integrado ao grupo e passa a aprender as normas e valores da organização.

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