direito trabalhista A1

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DIREITO TRABALHISTA A1 
Os princípios de uma determinada disciplina são utilizados como base para seus institutos e para sua evolução. No Direito, os princípios são como um núcleo inicial, a partir do qual, toda a estrutura científica vai tomar forma Assim, podemos dizer que os princípios do Direito, em especial, os princípios do Direito do Trabalho, que visam sempre a proteção do trabalhador, são alicerces científicos que possuem determinadas funções. Neste sentido, o estudante deverá indicar quais são as funções dos princípios do direito, explicando, objetivamente, cada uma delas.
Os princípios são normas de grande destaque para o ordenamento jurídico, estas regulamentam não só a aplicação das normas nos casos objetivos como são norteadoras para a criação das normas jurídicas, o princípio tem a finalidade de limitar o propósito subjetivo do aplicador do direito.
Sendo assim os princípios são: 
· Princípio Protetor: Tem o propósito de conferir ao funcionário uma superioridade jurídica em efeito de sua inferioridade econômica, está possui três subprincípios, princípio do in dubio pro operario possui ação intrínseca de proteger a parte mais frágil no trabalho, princípio da aplicação da norma mais favorável informa que havendo conflito entre duas ou mais normas vigentes e da mesma situação deve-se escolher a mais vantajosa ao trabalho e o princípio da manutenção da condição mais benéfica determina caso haja alguma alteração no contrato que torne menos favorável o funcionário, tal alteração não irá produzir efeitos.
· Princípio da inalterabilidade contratual lesiva: este é originado do Direito Civil sendo inspirado no princípio geral deste ramo do direito, o mesmo sofreu grandes adequações.
· Princípio da indisponibilidade dos direitos trabalhistas: refere-se a impossibilidade em regra da renúncia dos direitos do trabalhador no direito do trabalho, ato que o colaborador abriria mão dos direitos que lhe são assegurados.
· Princípio da primazia da realidade: aborda que o que vale é o que acontece, não realmente o que está escrito.