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Atividade individual Matriz Plano de Comunicação Disciplina: Módulo: Aluno: Turma: Tarefa: INTRODUÇÃO Apresente o seu trabalho em linhas gerais. Tema do projeto Descreva o seu tema de forma curta e simples, em uma frase pequena. Equipe do projeto Detalhe quem compõe a equipe deste projeto e o papel de cada um. Visão do projeto: Defina uma frase curta e empolgante que descreva como estará a empresa quando o projeto de mudança estiver totalmente implantado. Plano de comunicação Inicie o plano de comunicação do seu projeto informando o máximo possível de dados. Defina ferramentas (peças) e canais da empresa, público-alvo, responsável, prazo e ordem em que as etapas vão ocorrer. Ordem Público-alvo Canais Prazo Tipo de material Responsável 1 2 3 4 Vitórias intermediárias Informe as vitórias intermediárias que poderão ser celebradas. Stakeholders Faça uma lista abrangente dos stakeholders que serão impactados por essa mudança. Avaliação dos stakeholders Avalie os stakeholders utilizando a Matriz de Influência versus Posicionamento e a Matriz de Atitude. Avaliação dos stakeholders na Matriz de Atitude. Posicionar um ou dois dos seus stakeholders nesta matriz, conforme exemplo abaixo. Você também pode elaborar uma Matriz de Atitude para cada um deles. Avaliação de impacto na cultura organizacional Avalie se houve transformação na cultura organizacional a partir da mudança implantada. CONCLUSÃO Apresente as suas considerações finais sobre o seu projeto. 1 4 3