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Importância da avaliação por competências se dá por que: I. O mundo dos negócios está mudando rapidamente, cada vez mais a sobrevivência e o suces...

Importância da avaliação por competências se dá por que:

I. O mundo dos negócios está mudando rapidamente, cada vez mais a sobrevivência e o sucesso de uma organização dependerão do desempenho e das competências das pessoas, principalmente daqueles que trabalham com conhecimento.
II. As mudanças são frequentes e sendo assim, o profissional deve adaptar-se a essas mudanças e almejar estar sempre no mesmo patamar e saber responder às exigências do mercado, buscando todas as informações, aprimorando-se e buscando novos conhecimentos, pois o sucesso tanto da empresa, quanto do profissional são adquiridos devido à melhor aplicação do desempenho das funções designadas com qualidade, sendo assim, o sucesso vem exclusivamente por causa do desempenho e da competência de cada integrante que compõe o quadro de colaboradores da empresa. Um profissional qualificado não contribui somente para a empresa, mas também para si mesmo.
III. A nova era exige muito das empresas e da


a. II e III apenas
b. II apenas
c. I e II apenas
d. I apenas
e. I, II e III

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ATIVIDADE DE ESTUDO 02 - cargos e salarios
10 pág.

Cargos, Salários e Remuneração Estratégica Universidade PaulistaUniversidade Paulista

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A importância da avaliação por competências se dá por que: I. O mundo dos negócios está mudando rapidamente, cada vez mais a sobrevivência e o sucesso de uma organização dependerão do desempenho e das competências das pessoas, principalmente daqueles que trabalham com conhecimento. II. As mudanças são frequentes e, sendo assim, o profissional deve adaptar-se a essas mudanças e almejar estar sempre no mesmo patamar e saber responder às exigências do mercado, buscando todas as informações, aprimorando-se e buscando novos conhecimentos. O sucesso tanto da empresa quanto do profissional são adquiridos devido à melhor aplicação do desempenho das funções designadas com qualidade. Sendo assim, o sucesso vem exclusivamente por causa do desempenho e da competência de cada integrante que compõe o quadro de colaboradores da empresa. Um profissional qualificado não contribui somente para a empresa, mas também para si mesmo. III. A nova era exige muito das empresas e dos profissionais, sendo necessário estar atualizado e preparado para enfrentar os desafios do mercado. Portanto, a alternativa correta é a letra e) I, II e III.

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