Para responder à sua pergunta sobre o efeito do "desafio" na motivação no trabalho, vamos analisar as alternativas: A) Pode causar estresse excessivo e desmotivação. - Embora desafios possam levar ao estresse, eles também podem ser motivadores, dependendo do contexto. B) Estimula o engajamento e o aumento da performance. - Esta alternativa está alinhada com várias teorias motivacionais, como a Teoria da Autodeterminação, que sugere que desafios adequados podem aumentar a motivação e o desempenho. C) Não tem efeito sobre a motivação. - Essa afirmação é geralmente incorreta, pois desafios costumam ter um impacto significativo na motivação. D) Reduz a necessidade de reconhecimento. - Desafios geralmente não reduzem a necessidade de reconhecimento; na verdade, podem aumentar a busca por reconhecimento. Diante dessa análise, a alternativa correta é: B) Estimula o engajamento e o aumento da performance.